Chef de projet TIC (m/f/x)

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chef de Projet ICT !  

• Vous êtes un fervent amateur de projets et vous excellez dans la gestion du changement ? 
• Vous adorez coordonner des tâches, élaborer des plannings et des plans d'action, tout en suivant leur évolution avec rigueur ? 
• Vous êtes un team player, mais également capable de faire preuve d'autonomie ? 

Si vous recherchez un emploi stimulant dans un environnement dynamique, ne cherchez plus ! Nous avons une opportunité pour vous. 

 En tant que chef de projet, vous êtes responsable du développement des projets IT liés à la stratégie informatique. 

Vos tâches et responsabilités :

• Vous gérez et planifiez un projet, du début à la fin, dans le but de le mener à bien dans les délais impartis et le budget fixé, tout en respectant les moyens alloués et les réglementations en vigueur ;
• Vous êtes responsable de la coordination opérationnelle (c'est-à-dire, coordonner et répartir les tâches entre les collaborateurs du projet en fonction de leur expérience et de leurs compétences) et de la planification de l'exécution des différentes parties du projet en tenant compte du personnel, des moyens et des budgets alloués au projet ;
• Vous soutenez, coachez et suivez les collaborateurs du projet et veiller à ce que l'expérience et les compétences soient utilisées de manière optimale ;
• Vous rassemblez, traitez et adaptez toutes les informations nécessaires, afin de les présenter de manière claire et compréhensible aux différentes parties prenantes au projet ;
• Vous assurez la surveillance en termes de contenu, de moyens et de respect de la planification et en cas de problème qui dépasse les limites de tolérance, vous escalez vers les sponsors ;
• Vous assurez le rôle de personne de contact du projet ;
• Vous mettez votre expérience au service des autres et faites office de référent pour les différents thèmes liés au projet afin de fournir des informations pertinentes dans votre domaine d'expertise et ainsi répondre au mieux aux questions internes et externes ;
• Vous consolidez les connaissances existantes et celles générées dans le cadre de la gestion du projet, afin de les rendre disponibles aux acteurs intéressés ; vous entretenez et élargissez ces connaissances sur la base des évolutions actuelles.

Vous avez un intérêt marqué pour la mise en place, le déploiement et le suivi de ce type de projets informatiques ? Dans ce cas, n’hésitez pas !

Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale (SPF ETCS) a pour missions d’améliorer la qualité du travail en Belgique, de garantir des règles équitables tous les employeurs, de lutter résolument contre la fraude sociale et le dumping social et de veiller à ce que les droits des travailleurs soient respectés dans un environnement de travail sûr et sain. Nous réalisons cela à travers le dialogue social, avec des collaborateurs compétents et en collaboration avec le Service d'information et de recherche sociale et d'autres partenaires.  

Vous travaillerez auprès du Program manager et des chefs de projets ICT et contribuez à la digitalisation du SPF. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes ICT.

La Direction Générale Services d’appui (DG SDA) est une direction horizontale divisée en 5 divisions. Cette Direction générale s’assure que le SPF ETCS dispose des ressources nécessaires (humaines, financières, IT, …) pour atteindre ses objectifs et assurer une gestion optimale. Les membres du personnel de la DG SDA identifient les besoins et apportent une réponse adéquate aux autres directions et services du SPF. Le directeur général dépend directement du président du Comité de direction.

La Division technologies de l’information et de la communication (TIC) organise et coordonne l’informatique du département.  Il étudie également les possibilités en matière de traitement automatisé de l'information et s’occupe du développement et de la maintenance des systèmes d'information.

https://emploi.belgique.be/fr

https://emploi.belgique.be/fr

Attention

Les missions ouvertes dans ce réseau sont réservées uniquement aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes.

Compétences comportementales

• Penser de manière créative (niveau 2) : Chercher de l’inspiration, produire des idées originales, et proposer des innovations
• Collaborer (niveau 2) : Travailler en équipe, établir des relations professionnelles et partager les connaissances pour réaliser les objectifs communs
• Être orienté résultats (niveau 2) : Prendre des décisions et entreprendre des actions pour atteindre des résultats et en assumer la responsabilité.
• Agir avec agilité (niveau 2) Faire preuve d’ouverture et de flexibilité et s’adapter au contexte professionnel qui évolue rapidement.

Une bonne motivation est également importante.

Compétences techniques

• Vous avez une connaissance de base de la gestion de projet.
• Vous vous exprimez par écrit de façon correcte, efficace et claire.
• Vous vous exprimez oralement de façon claire, fluide et correcte.

Atouts

• Vous évoluez dans un environnement bilingue et une bonne connaissance du néerlandais constitue un atout.

Durée de la mission : 12 mois

• Vous participez à la mise en place et à l’implémentation des projets ICT au sein du SPF.
• Vous êtes à la recherche d’un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée ? Profitez d’horaires de travail flexibles ainsi que de notre politique complète en matière de télétravail.
  

Autres avantages :

• matériel ergonomique : un écran supplémentaire, un casque et une chaise de bureau
• garderie d’enfants pendant les vacances scolaires
• bureaux à Bruxelles, à proximité de la gare SNCB de Bruxelles-Midi, facilement accessibles en transports en commun et en voiture
• association du personnel dynamique (organise des activités socioculturelles, sportives et récréatives).
• mise à disposition d’un ordinateur portable, d’un téléphone portable et d’un abonnement mobile à bas prix pour un usage privé
• restaurant d’entreprise pratiquant des prix démocratiques.

Salaire : package actuel (suite au changement de fonction les indemnités en lien avec l’exécution de la fonction au sein du SPF d’origine seront arrêtées).

Début de la mission : dès que possible

Télétravail / Télétravail occasionnel : jusqu’à 3 jours par semaine

1. Analyse des CV sur base des compétences et de la motivation
Veillez à argumenter votre candidature sur base de la description de fonction et le cas échéant, à mettre en évidence les compétences transférables.

2. Entretien (max. 1 heure) : évaluation relative à votre profil, vos compétences, votre motivation, votre expérience et votre intérêt pour la mission.
Vu le nombre parfois important de candidatures hors conditions, nous vous informons que nous ne donnerons pas suite aux candidatures de personnes qui ne font pas partie d’une organisation publique.

Pour postuler, envoyez une lettre de motivation et un cv récent au plus tard le 24/04/2025 à l’adresse e-mail suivante : rh@emploi.belgique.be en mentionnant Candidature "Chef de projet TIC - XFT25072" talent Exchange.

Les organisations participantes au réseau Talent exchange s'engagent pour promouvoir la diversité. Cela se traduit par la promotion des talents dans le respect des différences indépendamment des origines, du genre, de l’âge, d’un éventuel handicap, des convictions personnelles, …